Что такое обходной лист в школе
Главное за сегодня
Не подорожает проезд в московском транспорте по Face Pay.
Это связано с модернизацией системы управления движением.
Тарифы на парковку на ряде столичных улиц повысятся с 24 декабря.
Новые трамваи выйдут на маршруты № 6, 15, 30, 31 на севере и северо-западе города.
Популярные статьи
Инфографика
Обходной лист – что собой представляет, и зачем его оформлять
Обходной лист – документ, необходимый к заполнению в большинстве крупных кампаний для тех, кто увольняется. Лист заполняют не только увольняющиеся сотрудники, но и студенты по окончании учебного заведения или при переводе в другой вуз. Сложность в том, что в Трудовом кодексе не содержится никаких положений об обходных листах, и требование обязательного заполнения такого документа, по сути, незаконно.
Материалы по теме:
Содержание
Что такое обходной лист? ↑
Что представляет собой обходной лист? Это документ с перечнем материально ответственных лиц, у которых требуется получить письменное подтверждение, того, что сотрудник не присвоил себе никакого служебного имущества. Требуется кадровой службой перед увольнением.
Обходной лист при увольнении сотрудника ↑
В обходном листе фиксируется передача документов и материальных ценностей, которые находились в ведении увольняющегося сотрудника. Заполнение этого документа необходимо работодателю, чтобы убедиться, что уходящий работник, – а в случае с вузом, студент, – вернул все служебные документы и имущество. Таким образом, документ считается гарантом возвращения работником ценных вещей, полученных им «по долгу службы».
Во многих компаниях обходные листы являются важным документом материальной отчётности, особенно при увольнении материально ответственных сотрудников. Подписывая лист, каждый, указанный в нем, подтверждает, что не имеет к работнику никаких претензий, и что тот ничего не должен.
Обходной лист при увольнении, образец
В документе могут проставляться отметки о том, что сотрудник сдал материальные ценности, которые за ним числились, текущие дела и отчёты о проделанной работе, пропуск в организацию, ключи от кабинетов, служебный телефон и так далее. Лист указывает лиц, к которым нужно обратиться за подписью, подтверждающей отсутствие долгов перед организацией.
Чтобы собрать все подписи от коллег, указанных в листе, порой приходится изрядно побегать. Однако, это делать необаятельно.
Обходной лист для студентов ↑
В случае со студентами обходной лист требуют перед получением диплома, академической справки или перед переводом в другой вуз. То есть необходимость оформления обходного листа настигает студента перед окончательным прощанием с альма матер. Чтобы руководство вуза было абсолютно уверено в том, что студент ему ничего не должен. Как правило, в список входят: студенческий билет, зачетная книжка, книги из библиотеки, имущество из лабораторий, где помогал студент, имущество из общежития и тому подобное.
Обходной лист студента, образец
Обходной лист вуза можно взять в деканате за два месяца до полного окончания учебы и спокойно начать его проходить. Не беда, если пара подписей будут проставлены в листе после зашиты диплома.
На самом деле, обходной лист студентам можно и не заполнять вовсе. Другое дело, что в этом случае придется потратить немного времени на выяснение отношений с деканатом и жалобы.
Без обходного листа деканат может заартачиться и не выдавать диплом или какие-либо других документы на руки. Однако это не правомерно. Согласно приказом Минобрнауки РФ от 10 марта 2005 г. N 65 диплом выдается с приложением к нему не позднее 10 дней после издания приказа об отчислении выпускника (п.27).
Обходной лист не имеет законной силы, и если у студента существует задолженность перед учебным заведением, то этот вопрос решается, в соответствии с законодательством, в судебном порядке. Если вуз отказывается выдавать что-либо из документов, объясняя это отсутствием оформленного обходного листа, нужно отправлять письменный запрос на имя ректора на выдачу документов со ссылкой на п.76 приказа. Вуз обязан дать официальный ответ с обоснованием отказа студенту в выдаче документов. В случае отказа со стороны вуза стоит обратиться в Департамент образования или в прокуратуру с жалобой на вуз.
Обязательность заполнения обходного листа сотрудником↑
Российское трудовое законодательство не обязывает работника заполнять обходной лист и «обходить» лиц, указанных в списке. Это относится даже к материально ответственным работникам. За отказ заполнять обходной лист привлекать к дисциплинарной ответственности работодатель не имеет права.
Отказ в выдаче трудовой книжки и расчёта со стороны работодателя в случае, если увольняющийся сотрудник не желает заполнять обходной лист, – прямое нарушение требований трудового законодательства. И в этом случае работник может смело жаловаться в трудовую инспекцию или в суд.
Процедура увольнения исчерпывающе описана в статье 84.1 Трудового кодекса РФ (ТК РФ), которая гласит: «В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчёт в соответствии со статьёй 140 настоящего Кодекса. По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой».
А согласно нормам ТК РФ и «Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей», работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку в последний рабочий день. В соответствии со статьей 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику, производится в день его увольнения.
Таким образом, бегать за подписями для обходного листа при увольнении совсем не обязательно.
Обходной лист и внутренние распоряжения организации↑
Зачастую, работодатели своими локальными распоряжениями, такими как правила внутреннего трудового распорядка, предусматривают обязательное оформление обходного листа при увольнении. И до тех пор, пока в этом документе не будут собраны все необходимые подписи, кадровая служба не приступает к оформлению прекращения трудового договора. Как мы писали выше, если от «обхода» зависит выдача трудовой книжки или выплата расчета, действия кадровой службы либо соответствующее требование руководителя противозаконны.
Если руководитель упорно стоит на своем и требует заполнения обходных листов, можно выйти из этой ситуации с наименьшими потерями:
То есть, требование сдать заполненный подписями обходной лист при увольнении установить можно, но нет никаких рычагов воздействия на работника по его выполнению. И если работник откажется заполнять обходной лист, или сдаст его недооформленным, все равно придется с ним полностью рассчитаться в последний рабочий день.
Смысл заполнять обходной лист?
Зачем нужен обходной лист? Вот я не ухожу после 9-го класса, остаюсь в своей школе. Смысл заполнять обходной лист? Мне вроде выдают аттестат.
Ответы на вопрос:
Да не нужен он вообще. Поэтому вы в любом случае можете забрать ваш документ об образовании без всяких обходных листов и обязаны отдать аттестат.
Похожие вопросы
Собираюсь уходить после 10 класса из школы. Директор сказал, что не нужны проблемы, пока не поступлю не отдаст аттестат. А без аттестата никуда не поступить. Как забрать аттестат из школы и как припугнуть директора?
У нас в школе в 10 классе 10 человек, школа сельская, и других школ в поселке нет, только в городе, который примерно в 5 км. Многие из детей собираются забирать аттестаты после окончания 10 класса и уходить в техникумы, потому что боятся не сдать ЕГЭ. Могут ли расформировать 10 или 11 класс, если в нём окажется 5-6 человек?
Нам в школе сказали что без обходного листа не поставят печать в аттестате. Я не сдала обходной лист, но у меня стоит одна печать. Действителен ли аттестат?
Я учусь в 9 классе. В моей школе нет 10-11 класса. Но неподалеку есть школа в которой есть. Возьмут ли меня в 10-11 класс другой школы с 5 тройками в аттестате.
Я ученица 9-ого класса. И в конце учебного года должны заполнить обходной лист и без него нам не дадут аттестат. Это правда?
Мой сын закончил 9 й класс. Сейчас надо ехать поступать в техникум. Но обходной лист не подписывают и хуже того говорят что аттестаты не выдадут пока не отремонтируем класс за свой счёт.Но прошлый год мы уже ремонтировали класс так же за свои деньги. Правомерно ли требование школы? Заранее спасибо!
Ученик закончил 10 класс очно в СОШ, по месту жительства, с 11 класса перевелся на семейную форму образования. Промежуточную аттестацию сдал дистанционно в иногородней школе, а по ЕГЭ прикреплен к своей. Вопросы:
1. Какая школа должна выдать аттестат?
2. Известно, что оценки в аттестат ставятся по итогам 6 оценок (полугодовые и годовые за 10 и 11 классы). Является ли препятствием для получения аттестата тот факт, что иногородняя школа провела аттестацию за 11 класс одним разом, т.е всего есть только 4 оценки?
«Обходной» лист выпускника: что, где и как?
Лето — самая “жаркая” пора не только для абитуриентов, которые сдают ЦТ, и студентов, у которых уже началась сессия, но и для выпускников, которые защищают свои дипломные работы и проекты и уже совсем скоро станут высококвалифицированными молодыми специалистами. Мало кто знает, что для того, чтобы получить заветную “корочку”, нужно не только защитить свой проект, но и сдать книги в библиотеку, зачетку в деканат и много чего еще. Об этом – в нашем материале.
Каждому выпускнику после сдачи дипломного проекта или работы в деканате выдается обходной лист. Этот л исток с местами для штампов нужен для того, чтобы отдел кадров был уверен: вы ничего не должны университету. У многих студентов за годы учебы накапливаются долги, о которых они сами не помнят: забытая книга из библиотеки, задолженность в профкоме и пр. Подписанный обходной лист – гарантия того, что у выпускника таких долгов не осталось. Так что же входит в обязательный перечень такого листа?
Бухгалтерия
Самый первый и важный пункт! Поставить подпись должны не только тем, кто получает образование на бюджетной основе, но и тем, кто учится за свой счет. Эта печать означает, что стипендию вам выплатили полностью и она не будет приходить вам снова или вы заплатили за обучение в полном объеме и вам больше не будет выставлен счет в банке. Специально для того, чтобы разграничить потоки, в БНТУ работает два кабинета бухгалтерии:
Для “бюджетников” — 1 корпус, ауд. 252;
Для “платников” — 1 корпус, ауд. 253.
Библиотека
Как ни странно, в век информационных технологий очень часто мы забываем возвращать книги и методички, которые взяли в библиотеке еще на 1 курсе. Именно поэтому второй точкой посещения становится библиотека. Для того, чтобы узнать, какой библиотеке вы должны или не должны книги и учебники, можно зайти на сайт библиотеки и посмотреть. Также у вас появилась возможность узнать, какие конкретно книги вы не сдали в библиотеку, посмотреть это можно после регистрации в личном кабинете.
Общественные организации
В нашем университете их две: профком студентов БНТУ и БРСМ. Сходить в обе организации нужно для того, чтобы снять вас с учета университетского уровня и проверить задолженности по членским взносам.
Но что будет после? Будет ли выпускник состоять в этой организации после выпуска, при трудоустройстве? Михаил Кузменков, заместитель председателя ППО студентов БНТУ поясняет, что, закончив университет, член профсоюзной организации снимается с университетского учета. Далее вступает в нее и становится на учет в организацию уже по месту работы. Секретарь ПО ОО БРСМ с правами РК БНТУ Алексей Шведов также поясняет, что в БРСМ можно состоять до 31 года включительно, поэтому после окончания университета выпускников переводят на учет в организацию по месту работы или распределения. При этом указывается, что взносы за последний курс (год) обучения были уплачены в БНТУ.
“Если студент “бюджетник” и у него была последняя стипендия, то периодические членские взносы удержались с неё и мы просто подписываем обходной. Если же “платник” или не имеет стипендии за последний семестр и является членом БРСМ, он обязан уплатить периодические членские взносы”, — добавляет Алексей.
Профилирующая кафедра
Как ни странно, это обязательный пункт в обходном листе. Своей печатью они подтверждают тот факт, что вы сдали свой дипломный проект или работу, получили за него отметку и можете забрать диплом о высшем образовании.
Военно-учетный стол и райвоенкомат
Этот пункт касается только молодых людей и является обязательным для них, так как уже осенью большая часть из них пойдет служить в армию. Для тех, кто успешно прошёл обучение на военно-техническом факультете или кафедре, срок службы составляет 6 месяцев. К тому же, вместе с востребованной профессией инженера, у ещё студента была возможность получить воинское звание, что определенно идёт в «+». Если вы проходили обучение на ВТФ, то пометка об этом должна стоять в вашем военном билете, не поленитесь и проверьте ее прямо там.
Адрес военно-учетного стола: 1 корпус, каб. 259.
Комендант, паспортист и кастелянша в общежитии
Для тех, кто проживал в общежитии во время учёбы, не составит никакого труда выселиться из него, они это делают каждый год. Есть 2 обязательных условия для быстрого выселения:
Комендант проверит состояние комнаты и имеет право не подписать вам обходной лист, если она в ненадлежащем состоянии. Кастелянша проверяет укомплектованность комнаты необходимой мебелью, которая предоставлялась общежитием, это также делается для того, чтобы вы не забывали свою мебель, забирали холодильники и сдавали постельное белье. Паспортист “отменит” действие вашей временной регистрации по адресу общежития.
На этом перечень обязательных мест для посещения и подписи обходного листа заканчивается. Дадим вам пару советов по поводу того, как за один день успеть обойти все:
Уважаемые выпускники, не забывайте средства индивидуальной защиты!
После того, как все подписи и печати поставлены, с обходным листом нужно вернуться обратно в деканат.
Напоминаем вам, что обходной лист может быть разным, в зависимости от вашего факультета и специальности. Желаем вам без очередей пройти все этапы, а также получить уже наконец долгожданный диплом.
Образец для заполнения обходной лист
Онлайн-конференция
«Современная профориентация педагогов
и родителей, перспективы рынка труда
и особенности личности подростка»
Свидетельство и скидка на обучение каждому участнику
ОБХОДНОЙ ЛИСТ СОТРУДНИКА
Наименование структурного подразделения
1.Подразделение, из которого увольняется работник:
* работник передал дела назначенному лицу;
* работник сдал форменную одежду;
* работник сдал фотоаппарат; (для АК)
* работник сдал линейку; (для АК)
2.Отдел информационных технологий:
* у работника принят персональный компьютер;
* работник вернул корпоративную sim-карту (указать номер);
* работник вернул мобильный телефон (указать модель);
* почтовый ящик работника удалён или подключен другому сотруднику;
* работник сдал электронный пропуск в офис;
* за работником не имеется задолженностей;
* работнику выданы справки 2НДФЛ и для расчёта больничного листа;
* документы на увольнение подписаны;
Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.
Курс повышения квалификации
Нейропсихология детского возраста
Курс повышения квалификации
Использование игровых пособий в обучении (блоки Дьенеша, палочки Кюизенера, круги Луллия, ментальные карты Бьюзена)
Курс профессиональной переподготовки
Организация деятельности педагога-психолога в образовательной организации
Ищем педагогов в команду «Инфоурок»
Найдите материал к любому уроку, указав свой предмет (категорию), класс, учебник и тему:
также Вы можете выбрать тип материала:
Краткое описание документа:
Стандартный бланк, разлинован и удобен как основа для распределения и пояснения
Общая информация
Похожие материалы
Статья «Живая и сознательная сущность человека»
Адаптация «1-сынып оқушыларының бейімделуі»
Родительское собрание. Особенности подросткового возраста
Статья Характеристика девиантного поведения.
Статья Типы взаимодействия с реальностью.
Статья Проблема классификации поведенческих отклонений
Статья Понятие «социальная норма»
Не нашли то что искали?
Воспользуйтесь поиском по нашей базе из
5392873 материала.
Вам будут интересны эти курсы:
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.
Рособрнадзор объявил сроки и формат ЕГЭ
Время чтения: 1 минута
Учителям предлагают 1,5 миллиона рублей за переезд в Златоуст
Время чтения: 1 минута
В Петербурге школьникам разрешили уйти на каникулы с 25 декабря
Время чтения: 2 минуты
Время чтения: 2 минуты
Пик использования смартфонов приходится на 16 лет
Время чтения: 1 минута
В России утвердили новый порядок формирования федерального перечня учебников
Время чтения: 1 минута
Подарочные сертификаты
Ответственность за разрешение любых спорных моментов, касающихся самих материалов и их содержания, берут на себя пользователи, разместившие материал на сайте. Однако администрация сайта готова оказать всяческую поддержку в решении любых вопросов, связанных с работой и содержанием сайта. Если Вы заметили, что на данном сайте незаконно используются материалы, сообщите об этом администрации сайта через форму обратной связи.
Все материалы, размещенные на сайте, созданы авторами сайта либо размещены пользователями сайта и представлены на сайте исключительно для ознакомления. Авторские права на материалы принадлежат их законным авторам. Частичное или полное копирование материалов сайта без письменного разрешения администрации сайта запрещено! Мнение администрации может не совпадать с точкой зрения авторов.
Что такое обходной лист в школе
Статья 84.1 ТК РФ. Общий порядок оформления прекращения трудового договора (действующая редакция)
Трудовой кодекс РФ Глава 13 Статья 84.1
Прекращение трудового договора оформляется приказом (распоряжением) работодателя.
Показать полностью.
С приказом (распоряжением) работодателя о прекращении трудового договора работник должен быть ознакомлен под роспись. По требованию работника работодатель обязан выдать ему надлежащим образом заверенную копию указанного приказа (распоряжения). В случае, когда приказ (распоряжение) о прекращении трудового договора невозможно довести до сведения работника или работник отказывается ознакомиться с ним под роспись, на приказе (распоряжении) производится соответствующая запись.
Днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним, в соответствии с настоящим Кодексом или иным федеральным законом, сохранялось место работы (должность).
В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса. По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой.
Запись в трудовую книжку об основании и о причине прекращения трудового договора должна производиться в точном соответствии с формулировками настоящего Кодекса или иного федерального закона и со ссылкой на соответствующие статью, часть статьи, пункт статьи настоящего Кодекса или иного федерального закона.
В случае, когда в день прекращения трудового договора выдать трудовую книжку работнику невозможно в связи с его отсутствием либо отказом от ее получения, работодатель обязан направить работнику уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте. Со дня направления указанного уведомления работодатель освобождается от ответственности за задержку выдачи трудовой книжки. Работодатель также не несет ответственности за задержку выдачи трудовой книжки в случаях несовпадения последнего дня работы с днем оформления прекращения трудовых отношений при увольнении работника по основанию, предусмотренному подпунктом «а» пункта 6 части первой статьи 81 или пунктом 4 части первой статьи 83 настоящего Кодекса, и при увольнении женщины, срок действия трудового договора с которой был продлен до окончания беременности или до окончания отпуска по беременности и родам в соответствии с частью второй статьи 261 настоящего Кодекса. По письменному обращению работника, не получившего трудовую книжку после увольнения, работодатель обязан выдать ее не позднее трех рабочих дней со дня обращения работника.