Что такое обзвон в гта 5 рп
Рассмотрено Обжалование ЧС за продажу виртов. На рассмотрение Красной Администрации
Администрация никогда не пришлет Вам ссылку на авторизацию и не запросит Ваши данные для входа в игру.
Doni Crey
🔥D.Cur ARMY|SASPA🔥
6 ноября, около 20:00 МСК, проходил обзвон на пост Хелпера сервера Burton. Одним из участников которого был член моей семьи, по совместительству друг, с которым мы живем в одном городе и т.д, Gog Walther. В ходе обзвона была произведена проверка покупки/продажи виртов. В переписке VK, был найден бот, который присылал уведомление из группы, которая специализируется на покупке виртуальной валюты. Более никакой информации не было найдено. Проверку проводил Kirill Pavlovich, а момент нахождения данного бота в переписке, на проверку подключился администратор сервера LaMesa Jessica Bill, которая сразу же выдала бан (Попытка покупки).
Еще через некоторое время мой друг, Gog Walther на сервере LaMesa Gog Gazprom, просит передать ему часть игровой валюты, т.к я в ней не нуждаюсь по причине ухода с сервера и проекта. Ему также была передана сумма в 5кк (в виде денег и игровой машины). После этого я окончательно прокинул проект, изредко заходя посмотреть нововведения проекта.
И до открытия нового сервере Burton возвращаться на проект не было планов. Теперь возвращаемся к истории.
Далее администратор просит зайти на сайт по продаже/покупке виртов и авторизоваться через VK, но аккаунт не связан. Снова ничего нет.
Теперь администратор просит открыть личный кабинет банка которым я пользуюсь, содержащий в себе мою личную информацию (о ФИО, лицевые счета, доходность ежемесячную и другую информацию). Открываю данные о пополнениях и переводах, попутно светятся мои личные данные и данные реквизитов. За 2 месяца были просмотрены выписки, но администратор ничего не нашел.
Почему администратор в праве это запрашивать? Даже если бы я сказал что не буду предоставлять данную информацию, то это было бы расценено как уход от проверки.
Как может проходить проверка не в специализированном дискорд канале GTA5RP, который присутствует у проекта? Почему проверку проводят администраторы другого сервера, даже без присутствия ГА сервера Burton? И вынесение решения остается в одностороннем порядке, без участия других администраторов, ведь в ходе проверки не было найдено доказательств о совершенной сделки. За основу были взяты сообщения приведенные ранее, которые не подтверждают совершение какой-либо сделки.
Что такое обзвон в гта 5 рп
2. Хорошо, расскажите Ваши предложения по улучшению.
В этом пункте, выберете 4-5 самых офигенных улучшений, и еще штуки 2-3 в запас последними. Скопируйте эти улучшения в Word или блокнот, когда вас начнут спрашивать, не читайте все в подряд, этого очень не любят, говорите своими словами и то что забываете смотрите с блокнота. И опять же, скажите только 4-5 предложений, им этого вполне хватит (бывали случаи что человек сидел и читал с блокнота улучшения минут 10, он всех дико за**ал). Бывают такие администраторы, которые могут сказать: «И это все?», в ответы вы скажите им: «Это те улучшения, которых никогда не было, они не стандартны и уникальны, вряд ли кто-то другой сможет ввести хотя бы 2 улучшения которые он сказал на обзвоне за срок» ну и зачитайте коротко 2-3 улучшения которые вы писали на всякий случай
3. Хорошо, предложения услышали, вы знаете правила для лидеров?
Ваш ответ: «Да, знаю», даже если вы их не знаете, можно их угадать чисто по логике (как было в моем случае), но лучше подготовиться и уделить 3-4 минуты чтобы их прочитать
3.1 Хорошо, с какого до какого времени лидеру запрещено участовать в мероприятиях (гонки, пейнтбол, бейсджампинг)?
В правилах для лидеров это все есть, обычно ответ: с 9:00 до 22:00 или в рабочий день.
3.2 Что будет лидеру за блат?
Ответ: Снятие + ЧС лидеров
3.2 Сколько лидеру разрешено иметь заместителей?
Обычно от 2 до 3х.
4. Будешь ты ли блатить своих друзей?
Глупый вопрос, но говорите: «Нет, пусть сами добиваются, по отчетам»
5. Что такое «адекватность»?
В Википедии прочитайте
6. Как ты будешь бороться с блатом от своих заметистелей?
Ответ: я создам темку на форум с ежедневными отчетами 8-9 рангов, там уже легко это проверять по /showall, если будет замечен человек на высокой должности без моего ведома, заместитель будет уволен и занесет в ЧС фракции за блат. (перед этим посоветуюсь с Министром/Управляющим или следящими)
7. Были ли хоть раз лидером данной организации?
Ответ 1: Да, был (для тех кто был)
Ответ 2: Да, был, на другом проекте, отстоял срок и ушел на ДРП (для тех кто не был)
8. Дальше пойдут вопросы от людей которые присутствуют на обзвоне (следящие, зам. гл. админа/гл. админ, министр или управляющий), обычно что-то вроде такого:
8.1 Если ты видишь что твой сотрудник (печенька) нонРПшит, что ты зделаешь?
Ответ: уволю с причиной «Нарушение Устава», «Проф. непригодность»
Хитрость 1: не заикайтесь и не «ээээ»-кайте в ответах, это многих бесит, лучше молчите или скажите: «Дайте подумать»
Хитрость 2: старайтесь подавать заявку после 2-4 поданных заявок, главное что бы Ваша заявка была не последняя (как в моем случае), тогда обзванивающие будут уставшие, злые и будут оттягиваться на тебе вопросами по полной (мне так и сказали :D)
Хитрость 3: старайтесь не говорить себе под нос, или далеко отодвигать микрофон, так вы кажетесь скучным и ущербным. Если вы знаете что вас плохо слышно, лучше специально пододвиньте микрофон максимально ближе и говорить громче. Администраторы любят когда у игрока нормальный, хорошо слышаший и звучный голос (лучше конечно не детский)
Хитрость 4: если у вас детский голос, на это будет пофиг в том случае, если вы практически идеально прошли все пункты, не заикались, не вели себя как ребенок (ну и скажите мамке что бы в комнату не заходила и не отвлекала :D)
Хитрость 5: всегда говорить что у вас большой опыт в той фракции на которую обзваниваете, спрашивают где и каким рангом были, говорите что на другом проекте или сервере ДРП были 9-ой, они это не смогут проверить и поверят.
Что такое обзвон в гта 5 рп
2. Хорошо, расскажите Ваши предложения по улучшению.
В этом пункте, выберете 4-5 самых офигенных улучшений, и еще штуки 2-3 в запас последними. Скопируйте эти улучшения в Word или блокнот, когда вас начнут спрашивать, не читайте все в подряд, этого очень не любят, говорите своими словами и то что забываете смотрите с блокнота. И опять же, скажите только 4-5 предложений, им этого вполне хватит (бывали случаи что человек сидел и читал с блокнота улучшения минут 10, он всех дико за**ал). Бывают такие администраторы, которые могут сказать: «И это все?», в ответы вы скажите им: «Это те улучшения, которых никогда не было, они не стандартны и уникальны, вряд ли кто-то другой сможет ввести хотя бы 2 улучшения которые он сказал на обзвоне за срок» ну и зачитайте коротко 2-3 улучшения которые вы писали на всякий случай
3. Хорошо, предложения услышали, вы знаете правила для лидеров?
Ваш ответ: «Да, знаю», даже если вы их не знаете, можно их угадать чисто по логике (как было в моем случае), но лучше подготовиться и уделить 3-4 минуты чтобы их прочитать
3.1 Хорошо, с какого до какого времени лидеру запрещено участовать в мероприятиях (гонки, пейнтбол, бейсджампинг)?
В правилах для лидеров это все есть, обычно ответ: с 9:00 до 22:00 или в рабочий день.
3.2 Что будет лидеру за блат?
Ответ: Снятие + ЧС лидеров
3.2 Сколько лидеру разрешено иметь заместителей?
Обычно от 2 до 3х.
4. Будешь ты ли блатить своих друзей?
Глупый вопрос, но говорите: «Нет, пусть сами добиваются, по отчетам»
5. Что такое «адекватность»?
В Википедии прочитайте
6. Как ты будешь бороться с блатом от своих заметистелей?
Ответ: я создам темку на форум с ежедневными отчетами 8-9 рангов, там уже легко это проверять по /showall, если будет замечен человек на высокой должности без моего ведома, заместитель будет уволен и занесет в ЧС фракции за блат. (перед этим посоветуюсь с Министром/Управляющим или следящими)
7. Были ли хоть раз лидером данной организации?
Ответ 1: Да, был (для тех кто был)
Ответ 2: Да, был, на другом проекте, отстоял срок и ушел на ДРП (для тех кто не был)
8. Дальше пойдут вопросы от людей которые присутствуют на обзвоне (следящие, зам. гл. админа/гл. админ, министр или управляющий), обычно что-то вроде такого:
8.1 Если ты видишь что твой сотрудник (печенька) нонРПшит, что ты зделаешь?
Ответ: уволю с причиной «Нарушение Устава», «Проф. непригодность»
2. Хорошо, расскажите Ваши предложения по улучшению.
В этом пункте, выберете 4-5 самых офигенных улучшений, и еще штуки 2-3 в запас последними. Скопируйте эти улучшения в Word или блокнот, когда вас начнут спрашивать, не читайте все в подряд, этого очень не любят, говорите своими словами и то что забываете смотрите с блокнота. И опять же, скажите только 4-5 предложений, им этого вполне хватит (бывали случаи что человек сидел и читал с блокнота улучшения минут 10, он всех дико за**ал). Бывают такие администраторы, которые могут сказать: «И это все?», в ответы вы скажите им: «Это те улучшения, которых никогда не было, они не стандартны и уникальны, вряд ли кто-то другой сможет ввести хотя бы 2 улучшения которые он сказал на обзвоне за срок» ну и зачитайте коротко 2-3 улучшения которые вы писали на всякий случай
3. Хорошо, предложения услышали, вы знаете правила для лидеров?
Ваш ответ: «Да, знаю», даже если вы их не знаете, можно их угадать чисто по логике (как было в моем случае), но лучше подготовиться и уделить 3-4 минуты чтобы их прочитать
3.1 Хорошо, с какого до какого времени лидеру запрещено участовать в мероприятиях (гонки, пейнтбол, бейсджампинг)?
В правилах для лидеров это все есть, обычно ответ: с 9:00 до 22:00 или в рабочий день.
3.2 Что будет лидеру за блат?
Ответ: Снятие + ЧС лидеров
3.2 Сколько лидеру разрешено иметь заместителей?
Обычно от 2 до 3х.
4. Будешь ты ли блатить своих друзей?
Глупый вопрос, но говорите: «Нет, пусть сами добиваются, по отчетам»
5. Что такое «адекватность»?
В Википедии прочитайте
6. Как ты будешь бороться с блатом от своих заметистелей?
Ответ: я создам темку на форум с ежедневными отчетами 8-9 рангов, там уже легко это проверять по /showall, если будет замечен человек на высокой должности без моего ведома, заместитель будет уволен и занесет в ЧС фракции за блат. (перед этим посоветуюсь с Министром/Управляющим или следящими)
7. Были ли хоть раз лидером данной организации?
Ответ 1: Да, был (для тех кто был)
Ответ 2: Да, был, на другом проекте, отстоял срок и ушел на ДРП (для тех кто не был)
8. Дальше пойдут вопросы от людей которые присутствуют на обзвоне (следящие, зам. гл. админа/гл. админ, министр или управляющий), обычно что-то вроде такого:
8.1 Если ты видишь что твой сотрудник (печенька) нонРПшит, что ты зделаешь?
Ответ: уволю с причиной «Нарушение Устава», «Проф. непригодность»
Что такое обзвон в гта 5 рп
4 Положение об игровом имуществе:
4.1 При покупке любого имущества/предметов/аренды(машин/организации и.т.п) администрация не несет ответственность за Ваш выбор, потраченные ресурсы не возвращаются.
4.2 Запрещена продажа/попытка продажи игровой валюты или имущества, в т.ч. самого аккаунта за реальные деньги или какой-либо их эквивалент. | Перманентная блокировка аккаунта/Черный список проекта с обнулением аккаунта.
4.3 Запрещена покупка игровой валюты или имущества за реальные деньги или какой-либо их эквивалент. | Блокировка до обнуления персонажа.
4.4 Запрещено передача и обмен имуществом между серверами. Данный процесс приравнивается к нарушению п. 4.2.
4.5 Запрещено обогащение аккаунта (фарм денег) путем использования сторонних программ (боты/скрипты/читы и.т.п). | Блокировка от 3 дней/Перманентная блокировка аккаунта/Черный список проекта/Обнуление персонажа.
4.6 Запрещен обход игровых систем (ограничение на цену домов и бизнесов; на продажу домов свыше х3 от гос. стоимости). | Блокировка от 15 дней/Перманентная блокировка аккаунта/Черный список проекта/Обнуление персонажа.
4.7 Запрещена продажа имущества ниже его государственной стоимости (сумма указывается при продаже государству). | Блокировка от 15 дней/Перманентная блокировка аккаунта/Обнуление персонажа.
4.8 Запрещено, имея бизнес, заходить в игру только для оплаты его налога или не заходить в игру более 31 дня. | Обнуление бизнеса.
4.9 Запрещено иметь более 1-го дома/бизнеса на аккаунте на одном сервере. | Обнуление превысившего норму имущества.
4.10 Запрещен обман/развод игроков на какое-либо имущество/деньги в любом из его проявлении. | Блокировка от 15 дней/Перманентная блокировка аккаунта/Черный список проекта/Обнуление персонажа.
4.11 При покупке любого дома от государства обязательно вести видеофиксацию факта покупки дома и предшествующих этому факту 5 минут, и хранить его в течение 14 дней. В случае, если у администрации возникнет повод для блокировки аккаунта игрока из-за неестественной скорости покупки дома после его «слета», то заявки на обжалование наказаний без предоставления видеофиксации всех купленных домов за прошедшие 14 дней рассматриваться не будут.
4.12 В случае получения виртуальной валюты или имущества, происхождение которых игроку неизвестно, он обязан немедленно сообщить администрации о поступлении денег на счёт или имущества в распоряжение.
4.13 Запрещена покупка и продажа, а также хранение гос. брони в личном авто, дома и в инвентаре, на складе организации/офиса. | Блокировка от 15 дней/Обнуление персонажа.
6.31 Все связанное с криминалом, а именно: ограбления, похищения, захват в заложники, теракты и прочие действия, которые влекут за собой нарушение законов штата, должны сопровождаться использованием маски. | Деморган от 60 минут.
Исключение: самооборона, IC конфликт двух игроков.
Примечание: на территории гетто разрешен любой криминал без маски.
Что такое обзвон в гта 5 рп
2. Хорошо, расскажите Ваши предложения по улучшению.
В этом пункте, выберете 4-5 самых офигенных улучшений, и еще штуки 2-3 в запас последними. Скопируйте эти улучшения в Word или блокнот, когда вас начнут спрашивать, не читайте все в подряд, этого очень не любят, говорите своими словами и то что забываете смотрите с блокнота. И опять же, скажите только 4-5 предложений, им этого вполне хватит (бывали случаи что человек сидел и читал с блокнота улучшения минут 10, он всех дико за**ал). Бывают такие администраторы, которые могут сказать: «И это все?», в ответы вы скажите им: «Это те улучшения, которых никогда не было, они не стандартны и уникальны, вряд ли кто-то другой сможет ввести хотя бы 2 улучшения которые он сказал на обзвоне за срок» ну и зачитайте коротко 2-3 улучшения которые вы писали на всякий случай
3. Хорошо, предложения услышали, вы знаете правила для лидеров?
Ваш ответ: «Да, знаю», даже если вы их не знаете, можно их угадать чисто по логике (как было в моем случае), но лучше подготовиться и уделить 3-4 минуты чтобы их прочитать
3.1 Хорошо, с какого до какого времени лидеру запрещено участовать в мероприятиях (гонки, пейнтбол, бейсджампинг)?
В правилах для лидеров это все есть, обычно ответ: с 9:00 до 22:00 или в рабочий день.
3.2 Что будет лидеру за блат?
Ответ: Снятие + ЧС лидеров
3.2 Сколько лидеру разрешено иметь заместителей?
Обычно от 2 до 3х.
4. Будешь ты ли блатить своих друзей?
Глупый вопрос, но говорите: «Нет, пусть сами добиваются, по отчетам»
5. Что такое «адекватность»?
В Википедии прочитайте
7. Были ли хоть раз лидером данной организации?
Ответ 1: Да, был (для тех кто был)
Ответ 2: Да, был, на другом проекте, отстоял срок и ушел на ДРП (для тех кто не был)
8. Дальше пойдут вопросы от людей которые присутствуют на обзвоне (следящие, зам. гл. админа/гл. админ, министр или управляющий), обычно что-то вроде такого:
8.1 Если ты видишь что твой сотрудник (печенька) нонРПшит, что ты зделаешь?
Ответ: уволю с причиной «Нарушение Устава», «Проф. непригодность»
Хитрость 1: не заикайтесь и не «ээээ»-кайте в ответах, это многих бесит, лучше молчите или скажите: «Дайте подумать»
Хитрость 2: старайтесь подавать заявку после 2-4 поданных заявок, главное что бы Ваша заявка была не последняя (как в моем случае), тогда обзванивающие будут уставшие, злые и будут оттягиваться на тебе вопросами по полной (мне так и сказали :D)
Хитрость 3: старайтесь не говорить себе под нос, или далеко отодвигать микрофон, так вы кажетесь скучным и ущербным. Если вы знаете что вас плохо слышно, лучше специально пододвиньте микрофон максимально ближе и говорить громче. Администраторы любят когда у игрока нормальный, хорошо слышаший и звучный голос (лучше конечно не детский)
Хитрость 4: если у вас детский голос, на это будет пофиг в том случае, если вы практически идеально прошли все пункты, не заикались, не вели себя как ребенок (ну и скажите мамке что бы в комнату не заходила и не отвлекала :D)
Хитрость 5: всегда говорить что у вас большой опыт в той фракции на которую обзваниваете, спрашивают где и каким рангом были, говорите что на другом проекте или сервере ДРП были 9-ой, они это не смогут проверить и поверят.
Что такое обзвон в гта 5 рп
2. Хорошо, расскажите Ваши предложения по улучшению.
В этом пункте, выберете 4-5 самых офигенных улучшений, и еще штуки 2-3 в запас последними. Скопируйте эти улучшения в Word или блокнот, когда вас начнут спрашивать, не читайте все в подряд, этого очень не любят, говорите своими словами и то что забываете смотрите с блокнота. И опять же, скажите только 4-5 предложений, им этого вполне хватит (бывали случаи что человек сидел и читал с блокнота улучшения минут 10, он всех дико за**ал). Бывают такие администраторы, которые могут сказать: «И это все?», в ответы вы скажите им: «Это те улучшения, которых никогда не было, они не стандартны и уникальны, вряд ли кто-то другой сможет ввести хотя бы 2 улучшения которые он сказал на обзвоне за срок» ну и зачитайте коротко 2-3 улучшения которые вы писали на всякий случай
3. Хорошо, предложения услышали, вы знаете правила для лидеров?
Ваш ответ: «Да, знаю», даже если вы их не знаете, можно их угадать чисто по логике (как было в моем случае), но лучше подготовиться и уделить 3-4 минуты чтобы их прочитать
3.1 Хорошо, с какого до какого времени лидеру запрещено участовать в мероприятиях (гонки, пейнтбол, бейсджампинг)?
В правилах для лидеров это все есть, обычно ответ: с 9:00 до 22:00 или в рабочий день.
3.2 Что будет лидеру за блат?
Ответ: Снятие + ЧС лидеров
3.2 Сколько лидеру разрешено иметь заместителей?
Обычно от 2 до 3х.
4. Будешь ты ли блатить своих друзей?
Глупый вопрос, но говорите: «Нет, пусть сами добиваются, по отчетам»
5. Что такое «адекватность»?
В Википедии прочитайте
7. Были ли хоть раз лидером данной организации?
Ответ 1: Да, был (для тех кто был)
Ответ 2: Да, был, на другом проекте, отстоял срок и ушел на ДРП (для тех кто не был)
8. Дальше пойдут вопросы от людей которые присутствуют на обзвоне (следящие, зам. гл. админа/гл. админ, министр или управляющий), обычно что-то вроде такого:
8.1 Если ты видишь что твой сотрудник (печенька) нонРПшит, что ты зделаешь?
Ответ: уволю с причиной «Нарушение Устава», «Проф. непригодность»
2. Хорошо, расскажите Ваши предложения по улучшению.
В этом пункте, выберете 4-5 самых офигенных улучшений, и еще штуки 2-3 в запас последними. Скопируйте эти улучшения в Word или блокнот, когда вас начнут спрашивать, не читайте все в подряд, этого очень не любят, говорите своими словами и то что забываете смотрите с блокнота. И опять же, скажите только 4-5 предложений, им этого вполне хватит (бывали случаи что человек сидел и читал с блокнота улучшения минут 10, он всех дико за**ал). Бывают такие администраторы, которые могут сказать: «И это все?», в ответы вы скажите им: «Это те улучшения, которых никогда не было, они не стандартны и уникальны, вряд ли кто-то другой сможет ввести хотя бы 2 улучшения которые он сказал на обзвоне за срок» ну и зачитайте коротко 2-3 улучшения которые вы писали на всякий случай
3. Хорошо, предложения услышали, вы знаете правила для лидеров?
Ваш ответ: «Да, знаю», даже если вы их не знаете, можно их угадать чисто по логике (как было в моем случае), но лучше подготовиться и уделить 3-4 минуты чтобы их прочитать
3.1 Хорошо, с какого до какого времени лидеру запрещено участовать в мероприятиях (гонки, пейнтбол, бейсджампинг)?
В правилах для лидеров это все есть, обычно ответ: с 9:00 до 22:00 или в рабочий день.
3.2 Что будет лидеру за блат?
Ответ: Снятие + ЧС лидеров
3.2 Сколько лидеру разрешено иметь заместителей?
Обычно от 2 до 3х.
4. Будешь ты ли блатить своих друзей?
Глупый вопрос, но говорите: «Нет, пусть сами добиваются, по отчетам»
5. Что такое «адекватность»?
В Википедии прочитайте
7. Были ли хоть раз лидером данной организации?
Ответ 1: Да, был (для тех кто был)
Ответ 2: Да, был, на другом проекте, отстоял срок и ушел на ДРП (для тех кто не был)
8. Дальше пойдут вопросы от людей которые присутствуют на обзвоне (следящие, зам. гл. админа/гл. админ, министр или управляющий), обычно что-то вроде такого:
8.1 Если ты видишь что твой сотрудник (печенька) нонРПшит, что ты зделаешь?
Ответ: уволю с причиной «Нарушение Устава», «Проф. непригодность»
Что такое обзвон в гта 5 рп
Процессуальный кодекс Штата San Andreas
Администрация никогда не пришлет Вам ссылку на авторизацию и не запросит Ваши данные для входа в игру.
Kasey Hestix
1) Следственные действия:
Сотрудник правоохранительных органов обязан инициировать расследование в следующих случаях:
а) Если сотрудник стал непосредственным очевидцем правонарушения.
б) Если поступило обращение в устной или письменной форме от потерпевших или очевидцев произошедшего правонарушения;
в) Если обнаружены явные следы преступления.
2) Принципы ведения расследования:
Адекватность — сотрудник обязан действовать профессионально, не превышая свои должностные полномочия, и максимально точно разобраться в деле прежде чем делать умозаключения.
Безотлагательность — сотрудник обязан отреагировать на правонарушение и начать действовать без необоснованных промедлений.
В случае если сотрудник по объективным причинам не может или не уполномочен продолжать расследование, он обязан передать его уполномоченному сотруднику с подробным изложением всех известных ему обстоятельств дела. А также передать подозреваемого если он был задержан.
4) Письменная отчетность:
Дело должно вестись с письменной отчетностью в случаях предусмотренными внутренним регламентом, или в случае необходимости передачи дела в суд.
5) Перечень следственных действий:
а) Возбуждение дела (Принятие заявления или фиксация нарушения);
б) Допрос (Свидетелей, потерпевших, подозреваемого, экспертов);
в) Осмотр (Оценка и фиксация состояние, свойства и признаки материальных объектов, связанных с расследуемым событием);
г) Освидетельствование (Экспертиза состояния какого-либо технического или биологического объекта);
д) Следственный эксперимент (Воспроизведении опытным путём действий, обстановки или иных обстоятельств, связанных с расследуемым преступлением);
е) Обыск (Обследовании помещений либо лиц (личный обыск) в целях обнаружения предметов);
ж) Выемка (Принудительное изъятие имеющих значение для дела определенных предметов и документов);
и) Оперативно-розыскные мероприятия (Объявление ориентировки);
1) Задержание подозреваемого:
Лицо может быть задержано по подозрению в совершении преступления, за которое может быть назначено наказание в виде лишения свободы или штрафная санкция.
При наличии хотя бы одного из следующих оснований:
а) Когда лицо застигнуто в момент совершения преступления или непосредственно после его совершения, сотрудником правоохранительных органов;
б) Когда на этом лице или его одежде, при нем или в его жилище будут обнаружены явные следы преступления.
в) Когда 3 и более свидетелей указывают на данное лицо как на совершившее преступление.
г) Когда есть фото или видео фиксация совершенного преступления этим лицом.
д) Если имеется нормативно-правовой акт, указ уполномоченного лица или ордер.
е) Если имеется ориентировка на транспортное средство или данное лицо.
Примечание: свидетелями не могут быть коллеги, родственники и другие заинтересованные лица.
Задержание лица при ведении следствия производится в следующей последовательности:
Трактовка текста не обязательна, должна быть в той манере как указана выше. Правило Миранды необходимо преподнести так чтобы лицо, к которому оно обращено, поняло его. По требованию задержанного правило Миранды зачитывается не более двух раз.
2.1) Задержанный может быть передан от одного сотрудника правоохранительного органа другому, при этом основанием задержания для принявшего подозреваемого сотрудника является сам факт передачи ему лица. При передаче задержанного между сотрудниками правоохранительных органов, оба сотрудника обязаны сообщить друг-другу данные, позволяющие связаться с ними для запроса видеофиксации нарушения и процесса задержания, а также статьи по которым был задержан гражданин.
2.3.) В случае необходимости, доставить подозреваемого в полицейский участок, штаб-квартиру FIB или иное место дознания;
3) Субъекты задержания:
В процессе задержания участвуют:
a). Сотрудник(и) силовой структуры, производящий(ие) задержание/арест.
б). Задержанный, в отношении которого проводится арест.
в). Адвокат, если он был запрошен задержанным. Представлять интересы граждан может только лицензированный адвокат. Список действующих адвокатов можно посмотреть в соответствующем разделе Министерства Юстиции.
г) При задержании государственного служащего может присутствовать прокурор и начальство задержанного.
Примечание: Никаких других третьих лиц в процессе задержания быть не может. Сотрудники правоохранительных органов вправе потребовать отойти от места задержания на достаточное расстояние, чтобы разговор субъектов задержания не был слышен лицам, которых потребовали отойти (примерно от 5 метров).
4) Уведомление о задержании:
В случае если стало известно, что задерживаемый по статьям УАК является гос. служащим, сотрудник проводивший задержание обязан уведомить об этом в рацию департамента начальство задерживаемого сотрудника.
4.1) Государственные служащие могут быть задержаны в следующих случаях:
1. Когда это лицо застигнуто при совершении преступления или непосредственно после его совершения.
2. Когда на этом лице или его одежде, при нем или в его жилище будут обнаружены явные следы преступления.
3. Когда есть видеофиксация совершенного преступления совершения правонарушения этим лицом и последующего процесса задержания.
4. Если имеется нормативный документ или указ уполномоченного лица (ордер к примеру).
5. Когда госслужащий несет непосредственную угрозу жизни гражданам штата или может нести такую угрозу ввиду своего состояния наркотического/алкогольного опьянения.
Примечание: Пункты 1, 2 и 3 настоящей статьи не распространяются на служащих силовых структур при исполнении ими своих должностных обязанностей.
Исключение: Сотрудники IB(FIB)/USSS могут задержать другого гос. служащего при нарушении статей уголовного кодекса федерального значения.
Если сотрудник правоохранительных органов, задержавший государственного служащего считает, что отклонения доказательств необоснованно, то он может обратиться с жалобой на действия прокурора, рассматривающего доказательства, Генеральному прокурору или в суд.
Если имеется материал о нарушениях сотрудником государственной структуры, который обладает статусом неприкосновенности, то сотрудник правоохранительных органов должен действовать в соответствии с законом “О неприкосновенности должностных лиц”.
5) Основания освобождения подозреваемого:
Задержанный подлежит немедленному освобождению в случае, если:
а). Не подтвердилось подозрение в совершении преступления;
б). За нарушение не предусмотрено меры пресечения в виде заключения под стражу;
в). Задержание было произведено с нарушением (гл. II статьи 1 или гл. II статьи 4.1) Процессуального Кодекса
г). По истечении 1 часа с момента начала задержания подозреваемый подлежит освобождению, если в отношении него не было принято решение об освобождении либо заключении под стражу.
Примечание: Течение данного срока приостанавливается на время проведения допроса, ожидания адвоката или дополнительного расследования дела.
а) Сотрудник обязан вести и хранить в течение 72 часов видеозапись задержания.
б) Сотрудник обязан разъяснить адвокату причины задержания.
8) Задержания государственных сотрудников:
В случае, если задерживаемый является сотрудником гос. структуры, то на место вызывается начальник задержанного и происходит разбирательство по нарушению. Если, в ходе разбирательства, начальник подтверждает вину своего работника, наказание за нарушение выдаётся на месте, согласно законодательству. Если начальник отрицает вину сотрудника, разбирательство проходит в суде. До решения суда сотрудник отстраняется от выполнения должностных обязанностей.
8.1) В случае отсутствия уполномоченных лиц для дальнейшего задержания и проведения расследования по факту нарушения государственного служащего, то процедура задержания возобновляется, задержанный должен быть доставлен в Следственный изолятор в Федеральной тюрьме и заключен под стражу на время следствия, на срок до 2 недель (( 2 часа ))
Глава III Процесс ареста
Арест – это разновидность уголовного наказания, при котором лицо лишается права на свободу на срок, предусмотренный УАК SA.
1) Порядок ареста:
Если в ходе следственных действий будет доказана вина задержанного, то сотрудником правоохранительных органов, после задержания должен быть произведен арест лица в следующей последовательности:
3) Порядок ареста в Федеральной тюрьме (для сотрудников FIB):
а) Разъяснить причину ареста задержанному.
б) Поместить задержанного в Федеральную тюрьму.
4) Сотрудники LSSD/LSPD/FIB находящиеся под прикрытием, после задержания подозреваемого, обязаны передать задержанное лицо офицерам при исполнении для дальнейшего ареста.
1) Осуществление фиксации:
Сотрудник правоохранительных органов, военнослужащие обязаны вести аудио и видеофиксацию в следующих случаях:
а) Во время рабочего дня;
б) Во время исполнения служебных обязанностей;
в) Во время пресечения правонарушения со стороны гражданских/государственных лиц в любой форме.
Примечание: Видеофиксацию может предоставить напарник сотрудника правоохранительных органов/ военнослужащего. Если напарник не смог предоставить видеофиксацию по запросу от уполномоченного лица, то оба сотрудника могут быть привлечены к уголовной ответственности.
2) Сроки хранения фиксации:
Сотрудники правоохранительных органов и военнослужащие обязаны хранить видеофиксацию на протяжении 72 часов с момента записи.
3) Срок хранения видеофиксации сотрудником правоохранительных органов приостанавливается в случае:
— обжалования действий сотрудника;
— поступления в отношении сотрудника заявления о привлечении его к уголовной ответственности;
— поступления в отношении сотрудника искового заявления;
— начала иного делопроизводства в отношении сотрудника.
4) Уполномоченное лицо для целей получения видеозаписи обязано направить запрос об истребовании видеозаписи сотруднику, который выполнял видеофиксацию или руководителю государственной организации, где работает сотрудник. Запрос осуществляется через официальное постановление и передается лично, либо направляется посредством электронной почты ((discord с соответствующими отыгровками))
5) В случае отправки запроса в адрес руководителя государственной организации, руководитель обязан переадресовать запрос сотруднику. Запрос считается доставленным с момента отправки.
6) В процессе задержания сотрудник правоохранительных органов обязан предъявить видеофиксацию по устному запросу адвоката, представляющего интересы задержанного.
1) Подозреваемый может быть подвергнут обыску только в случаях предусмотренных настоящим законом либо на основании ордера Генерального прокурора или в соответствии с другими законодательными актами.
Примечание: вторичный обыск государственных служащих, проводится только с разрешения прокурора в присутствии начальства задержанного.
2) Обыск жилища и частной собственности производится только при наличии ордера от Генерального Прокурора или суда. В исключительных случаях, когда обыск жилища не терпит отлагательства, указанные следственные действия могут быть произведены на основании решения сотрудника правоохранительных органов без ордера Генерального Прокурора. В этом случае сотрудник правоохранительной службы не позднее 1 часа с момента начала производства следственного действия уведомляет прокурора о производстве следственного действия.
3) Обыск личного автомобиля может производится без ордера от Генерального Прокурора или суда в следующих случаях:
1) Презумпция невиновности:
а) Обвиняемый считается невиновным, пока его виновность в совершении преступления не будет доказана.
б) Подозреваемый или обвиняемый не обязан доказывать свою невиновность. Время доказывания обвинения и опровержения доводов, приводимых в защиту подозреваемого или обвиняемого, лежит на стороне обвинения.
в) Все сомнения в виновности обвиняемого, которые не могут быть устранены в порядке, установленном настоящим Кодексом, толкуются в пользу обвиняемого
г) Обвинительный приговор не может быть основан на предположениях.
д) Лицо, чья личность или имущество были подвергнуты необоснованному обыску или аресту, имеет право обжаловать это в суде. В таком судебном деле сторона, проводившая задержание, должна будет доказать правомерность своих действий.
2) Недопустимые доказательства:
а) любая информация, полученная от задержанного в ходе допроса до того, как ему были зачитаны его права, даже если есть аудио или видеозапись, где обвиняемый дает показания против себя.
б) показания потерпевшего, свидетеля, основанные на догадке, предположении, слухе, а также показания свидетеля, который не может указать источник своей осведомленности;
в) улики, добытые незаконным путем, когда были нарушены положения действующих нормативно-правовых актов (изъятие орудия без ордера на обыск личного транспорта, изъятие незаконных вещей у лица с неприкосновенностью без судебного решения или ордера Генерального Прокурора о снятии неприкосновенности и т.д.)
Срок ведения уголовного дела равняется к 21 году (( 21 день )). Срок давности применения улик и заведения уголовного дела равняется до 7-х лет (( 7 дней )) с даты совершения преступления подозреваемым лицом. После истечения срока давности передача уголовного дела в суд не допускается. Дело прикладывается к номенклатурному делопроизводству и отправляется в архив.
1) Суд, прокурор, сотрудники правоохранительных органов обязаны разъяснять подозреваемому, обвиняемому, потерпевшему, а также другим участникам расследования или судопроизводства, обязанности и ответственность и обеспечивать возможность осуществления этих прав.
2) При наличии достаточных данных о том, что потерпевшему, свидетелю или иным участникам расследования или судопроизводства, а также их близким родственникам угрожают убийством, применением насилия, правоохранительные органы принимают в пределах своей компетенции в отношении указанных лиц все меры безопасности, которые возможно.
3) Суд, прокурор, сотрудник правоохранительных органов обязаны немедленно освободить всякого незаконно задержанного, или лишенного свободы человека.
4) Лицо, в отношении которого в качестве меры пресечения избрано заключение под стражу, а также лицо, которое задержано по подозрению в совершении преступления, должно содержаться в условиях, исключающих угрозу его жизни и здоровью.
5) Ограничение права гражданина на тайну переписки, телефонных и иных переговоров допускается только на основании ордера Генерального Прокурора или по решению Верховного Суда.
1) Гражданин вправе обжаловать действия правоохранительных служб, подав жалобу на сотрудника руководителю соответствующего ведомства. Руководитель в праве взыскать дисциплинарную и уголовную ответственность со своего сотрудника и отменить решения, вынесенные таким сотрудником.
2) Гражданин вправе обратиться с жалобой на сотрудника правоохранительного ведомства Генеральному Прокурору, после чего инициируется прокурорская проверка и возбуждение уголовного дела против сотрудника, если будут выявлены нарушения.
3) Гражданин вправе обжаловать действия сотрудников правоохранительных служб подав иск в суд. В ходе судебного разбирательства сотрудник проводивший задержание будет выступать со стороны защиты, и должен будет доказать обоснованность своих действий.
4) Гражданам дается 48 часов с момента задержания или вынесения наказания для обжалования действий сотрудников правоохранительных органов, после чего решения вынесенные сотрудником правоохранительных органов вступают в законную силу.
1) Выпускать граждан под залог имеет право только лицензированный адвокат в соответствии с законом об “Адвокатуре и адвокатской деятельности”. Список действующих адвокатов можно посмотреть в соответствующем разделе Министерства Юстиции.
2) Выпуск граждан под залог возможен только по статьям, за которые предусмотрена сумма залога. Если в статье уголовного кодекса штата San Andreas не предусмотрена сумма залога, выход невозможен.
3) По статьям, где установлена сумма залога, адвокат должен выпускать своего клиента с присутствием офицера.
1.1) Порядок проведения Окружного суда:
а) После подачи искового заявления, судья должен рассмотреть его на наличие достаточный фактических данных, если таковых данных к исковому заявлению не прикреплено, то он отклоняется или передается органам следствия, судья также вправе направить судебный запрос в виде постановления для получения материалов по делу или мнения экспертов.
б) Cудья назначает дату и место заседания суда с уведомлением участников судопроизводства.
в) В назначенное место, в назначенное время проходит заседание суда. Если одна из сторон не явилась на заседание, то судебный процесс идет в заочном порядке. Если на заседание суда не явились обе стороны, то суд переносит судебное заседание. Если стороны повторно не явились на судебное заседание, суд закрывает дело.
г) Суд проходит согласно внутреннему судебному регламенту.
д) Судья выносит решение, которое может быть обжаловано в Верховном суде.
ж) Решение (постановление) Окружного суда может быть обжаловано в Верховном суде в порядке апелляции в течение 10 суток на портале штата в разделе Верховного Суда.
Основанием для обращения в суд высшей инстанции является: неконституционность закона, а также предъявление обвинений в тяжких преступлениях Губернатора, высокопоставленных чиновников, запрос на трактование определенных статей Конституции, о соответствии законов Конституции; споры по вопросам юрисдикции между государственными учреждениями, а также подача апелляции на несогласие с решением окружного суда.
2.1) Порядок проведения Верховного Суда
а) В случае если дело переданное прокуратурой на рассмотрение в суд является особо громким, или имеет исключительную важность, или подана апелляция на решение окружного суда. Судья назначает рассмотрение дела в верховном суде.
б) Судья назначает дату и место заседания суда с уведомлением сторон.
в) В назначенное место, в назначенное время проходит заседание суда. Если одна из сторон не явилась на заседание, то судебный процесс идет в заочном порядке.
г) Суд проходит согласно внутреннему судебному регламенту.
д) Судья выносит решение самостоятельно.
е) Решения верховного суда являются окончательными и обжалованию не подлежат.
2) Законы и подзаконные акты могут дополнять и расширять положения Конституции, но не должны противоречить ей.
3) Законы имеют юридическую силу выше, чем подзаконные акты. Если положения подзаконного акта противоречит положениям каких-либо законов, то такой подзаконный акт не должен выполняться и должен быть отменен.
4) Внутренние правила и приказы внутри гос. структур не могут противоречить законам и Конституции. Если такие внутренние правила есть, они не имеют юридическую силу, не должны выполняться и должны быть отменены руководителем соответствующего ведомства или Губернатором.
5) Внутренние правила и приказы гос. структур распространяются только на сотрудников этих гос. структур и не могут распространяться на граждан.
2) Стадии применения силы должны соблюдаться в порядке, прописанном в данном кодексе, за исключением нестабильных или экстренных ситуаций, в таком случае можно предпринять пятую стадию без последовательности. (Пример: вооруженный преступник, угроза жизни человеку/офицеру, отсутствие возможности применить одну из стадий).